Бывший исполнительный директор Г.Гогулис подал в суд на краевую думу
Инесе Зоне.

На заседании Екабпилсской краевой думы 22 сентября оппозиционные депутаты поинтересовались у руководства, правда ли, что бывший исполнительный директор Екабпилсской краевой думы Гунтарс Гогулис (на снимке) подал в суд на самоуправление? Основанием для иска может быть увольнение его с работы, поскольку в свое время юристы самоуправления также указывали, что способ и ситуация с оценкой кандидатуры бывшего исполнительного директора края, в результате чего Г.Гогулис потерял должность, не отвечают нормативным актам. Председатель Екабпилсской краевой думы Райвис Рагайнис сказал, что дума получила документы, свидетельствующие о том, что Г.Гогулис подал в суд на самоуправление.
Со стороны оппозиции прозвучал вопрос:  кто из думского руководства возьмет на себя политическую ответственность в случае благоприятного для Г.Гогулиса судебного приговора? Р.Рагайнис ответил встречным вопросом: а что такое политическая ответственность? Он сказал, что приговор будет в ведении суда, а также добавил, что с Г.Гогулисом была устная договоренность о выходе из ситуации, допускающая продолжение работы в самоуправлении на другой должности. Но Г.Гогулис покинул свой пост и теперь не держит своего слова.
Оппозиция напомнила Р.Рагайнису, что на него был наложен штраф Инспекцией по труду в связи с оценкой кандидатур исполнительного директора, который он и уплатил, а значит, признал этим незаконные действия. Он пояснил, что после консультаций с юристами сделал вывод, что самоуправлению дешевле заплатить штраф, чем начать судебную тяжбу с Инспекцией по труду, которая может затянуться и стоить намного дороже.
Г.Гогулис для «BD» подтвердил, что в Земгальский районный суд подал иск против Екабпилсской краевой думы с требованием признать не имеющим силу его увольнение, а также восстановить его на работе и взыскать зарплату за период принудительного отсутствия на работе. Оценивая свои шансы в судопроизводстве, он указал на выcказанное в свое время мнение юристов самоуправления о незаконности увольнения и заключение Инспекции по труду о том, что допущено нарушение.

iesaki šo rakstu:

Komentāri (0)

    Informācija! Šim rakstam nav pievienots neviens komentārs, bet Jūs varat būt pirmais kas ierakstīs komentāru!

Pievienot komentāru

UZMANĪBU!
Jūsu IP adrese ir bloķēta, neskaidrību gadijumā sazinieties ar administrāciju!