«BD» уже информировала о позиции председателя Екабпилсской гордумы Айварса Крапса, который считает, что выходные пособия руководителям следует отменить во всех обществах капитала самоуправления. Вопрос обострился в ситуации с членам правления Екабпилсcкой региональной больницы, которым в случае увольнения пособия полагались в размере трехмесячных окладов.
А.Крапс проинформировал, что на 1 июля 2017 года выходные пособия были установлены только для трех обществ капитала: ООО «Jēkabpils ūdens», «JK Namu pārvalde» и «Jēkabpils pakalpojumi» – в размере двухмесячных зарплат каждому члену правления. На сегодня ситуация такова, что они установлены для членов правлений всех обществ капитала, кроме ООО «Jēkabpils autobusu parks», так как там еще в силе старый договор.
– Сейчас выходное пособие в размере трехмесячного оклада установлено каждому члену правления во всех обществах капитала, за исключением «Jēkabpils ūdens», где оно в двухмесячном размере. Считаю, что их нужно отменить вообще. Данный вопрос не рассматривался на внеочередных заседаниях. Эти пособия будут отменены в каждом обществе капитала на очередном собрании его участников, – отметил А.Крапс.
Он также сказал, что нет основания для утверждения бывшего председателя правления больницы Гвидо Лиепиньша, будто везде пособия и ранее полагались в трехмесячном размере и что он не занял бы эту должность без обеспечения такого пособия. В положении о конкурсе ничего подобного не предусматривалось. В свою очередь раньше пособия были в размере двух окладов и только после выборов – трех. Однако сейчас все это отменят, поскольку такая система неправильная.
